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J9集团直营荣获友善企业
1月19日上午 ，由市委宣传部、市文化办主办的东莞市第四批“友善企业”颁布会在横沥镇进行。
2021年8月以来 ，市文化办凭据《东莞视装友善企业”评比颁布暂行法子》组织发展第四批“友善企业”评比工作 ，经过企业申报、镇街(园区)推荐、部门审核、实地查核和集中评审等环节 ，目前已评比出20家企业 ，我司“J9集团直营”也在多多企业中脱颖而出 ，跻身在内。
嘉友紧紧萦绕“友善企业”建设尺度 ，将友善文化与企业愿景有机结合 ，组成怪异的“友善、奋斗、创新、成长”的企业氛围 ，通过“一领四推” ，高低联动 ，以点带面助推创建“幸福嘉友站。
一、 推动企业文化建设 ，营造友善和谐的企业氛围
党建带头团建、工会、妇联 ，引领幸福传递。公司党团成员做前锋圭表作用 ，深刻发展常态化进建教育、服务型党组织建设、党建品牌打造等工作 ，工会阐扬桥梁纽带作用 ，在2019年获得东莞总工会宣告的“先进职工之家”称号。以党建带头的妇联 ，成立健全妇女治理工作造度 ，落实妇女维权保险服务造度、关爱助扶造度 ，疏导妇女理性表白利益诉求。
二、 推动发展友善文化建设活动 ，强化友善价值观
公司提倡健全文化的生涯方式 ，每年定期进行篮球角逐、拔河角逐、趣味活动会、游览活动等各类大型遍及性文化活动 ，定期发展一系列友善文化建设活动 ，积极推动新时期文化实际工作 ，发展系列员工年终奖项评比活动 ，推崇人人扬善。
三、 推动企业诚信系统建设 ，保险出产安全和产品品质
公司一贯器沉关爱员工 ，视员工为家人。对员工性命掌管 ，严格落实安全出产造度 ，为企业员工提供一个安全、舒服、不变的工作环境�；既�HACCP、ISO22000食品安全治理系统、FSSC22000食品安全治理系统、诚信治理系统 ，加强守合同沉信誉方面的建设 ，严格把控产品品质 ，做到出厂产品让消费者吃得安心 ，吃得幸福。
四、 推动践行企业社会责任 ，助力社会和谐发展
嘉友自愿服务队已经成功进行了20多期自愿活动 ，助力精准脱贫 ，关爱穷困山区儿童 ，担起企业抗疫责任 ，助力疫情防控 ，形形色色的活动不休吸引公司员工参加到公益活动中 ，让各位员工一起感触参加公益的魅力以及援手他人带来的欢乐感。
将来 ，嘉友也将通过借鉴和进建分歧类型“友善企业”的创建经验 ，进一步提高嘉友“友善企业”的整体水平。
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